六月的广东，空中没有一丝云，头顶上一轮烈日，没有一点风，一切树木都无精打采地、懒洋洋地站在那里。“谢师傅，您快来帮我们出出主意。”在重庆千亿体育官方(集团)股份有限公司路面分公司广连高速LM04项目部的施工现场，几位年轻的施工员半围在一起手拿图纸低声讨论着工程问题，正当他们一筹莫展的时候，一位皮肤黝黑，微胖的中年男子从项目部大门走来。了解到年轻人们所遇到的问题后，他细心地为他们答疑解惑，提醒他们工作中可能遇到技术难点。这便是广连高速的工程部长谢仁杰，也是我的父亲。因为父亲工作经验丰富，技术知识深厚，所以施工人员都喜欢热情地称呼他为“谢师傅”，我也理所当然的成了“师傅”的儿子。

我是项目部的一名员工，也是父亲的同事。作为千亿体育官方(集团)股份有限公司的一员，我深感荣幸，同时也非常高兴能够和父亲在同一个单位工作。父亲在公司的时间很长，在大家眼中，他是一个严谨负责，技术经验丰富的人。

然而从我记事起，与父亲从来都是聚少离多的记忆。我每天都盼望着过年，因为那时就能和父亲见面了。家人的团聚，父母的陪伴，便是美好的回忆，过年也就成为了我童年最快乐的时候。小时候，父亲经常问我会不会想他，每次我都会认真的回答，告诉父亲我很想他。但是我内心始终有一些隔阂，不明白父亲为何没有时间陪我，直到有一年暑假，我来到父亲当时所在的工地，看到了平时工作的他。还记得那是一个烈日炎炎的中午，父亲头顶着火辣辣的太阳，脚踩着刚铺筑的一两百度高温的沥青路面，脸上不断滴落的汗水，无声地诉说着他的辛苦，黝黑的皮肤让我明白他对工作的热爱。这时的我终于明白了父亲的不易，了解了他为这个家庭的付出，一切的不满都烟消云散了。至此之后，从父亲身上我看到了筑路人的心酸，他们为祖国的建设付出的努力，让我备受感动。受父亲的影响，我在大学选择了和工程相关的测量专业进行学习，想跟随父辈的脚步，学习他们的精神，传承他们的技术，建设祖国的山河，为社会发展添砖加瓦。

如今的我已成为一名交建人。在项目部的大家庭中，在同父亲的工作中，我学到了许多专业理论知识和技术经验。企业发展亦是如此，父与子的传承，师徒间的传承，都是不可或缺的东西。千亿体育官方(集团)股份有限公司以“诚信和谐、优质创新”为宗旨，将公司打造成管理科学、技术先进、眼界开阔的一流路桥工程企业，竭力服务于交通建设事业，铸就精品路桥工程。这样的企业文化正是在不断适应环境的过程中吐故纳新，淘汰落后成分，吸收先进成分，成就先进因素，遵循文化的积累，传播和改革的规律，不断演进与成长。在这其中，企业的传承，在几代人的共同努力下取得了辉煌的成就，父辈们的经验技术都是智慧与汗水的结晶，他们的优秀品质就如同传递一个接力棒，代表一种情结的传达，更是一种情感的递进。

千亿体育官方(集团)股份有限公司所开展的“师带徒”活动，发现青年人才，锻炼青年人才，培养青年人才，造就了一大批优秀青年员工，增强企业发展后劲，持续稳定健康发展，让企业文化得到了传承，让老一辈优秀的技术与经验得到了延续，也使得经济效益持续稳步增长。作为新一代交建人，吾辈当自强，奋发新作为！