7月19日下午， 重庆千亿体育官方(集团)股份有限公司2023年新员工入职见面会在公司4楼会议室举行。公司党委书记、董事长李海涛，党委委员、财务总监沈建华，党委委员、副总经理杨翔出席会议。

杨翔代表公司党委对新员工的到来表示热烈欢迎。他结合企业发展和个人成长经历为大家分享了个人的成长经历，对新员工的职业发展提出殷切希望，围绕“吃得苦，勤学习，多思考，讲责任，平常心，严自律”六点对全体新员工提出要求，希望新员工在今后的工作中始终保持高昂的工作热情，充分发挥年轻人的活力与担当，树立终身学习的理念，努力提升综合素质，在不断学习中切实增强工作的能力和本领。大家要认同交建文化，融入交建家庭，传承交建精神，提升素质能力，要有逢山开路的“钻研”精神和遇水架桥的“拼搏”精神，在实现公司高质量发展中实现人生价值。

会上通过视频记录的形式，回顾了为期两天的入职培训精彩片段，随后举行了青年员工代表、管理班子代表经验分享及导师带徒签约仪式。

新员工代表在发言中表示，要在以后的工作中做到为人诚信、与同事相处和谐、优质完成工作、大胆创新、弘扬企业文化，顽强拼搏、砥砺前行，为推动重庆千亿体育官方(集团)股份有限公司的可持续高质量发展而不懈奋斗。

此次新员工入职培训为期两天，通过内部课程学习、参观教育、外部职业化课程培训等多种培训形式，对所有新员工进行企业文化、廉洁教育、安全生产、综合业务、制度体系等内容的宣贯，并制定了适合自己的职业生涯规划及阶段性行动计划表，帮助新员工快速转换角色，确定目标，更快地了解公司、融入公司，开启新的人生征程。

公司人力资源部、党委工作部、纪律检查室、安全环保部、办公室、科技质量部、财务资产部、经营开发部参与本次培训授课，各分公司班子成员及相关负责人参加本次见面会。