近日，重庆建工集团2300余名工程技术领域专业技术人才集中参加高技能人才评价，有1500余人通过评价获得技师或高级技师职业技能等级证书。这是重庆市开展技能人才评价制度改革以来，一次性评审认定人数最多的一次，也是我市打通“专业技术职称+高技能人才”职业发展双向通道，实现了专业技术人才和高技能人才职业发展融合贯通的成功典型。

在“技能成才、技能报国”已成为国家发展战略需要的新时代大背景下，在时代赋予的责任和机遇下，公司快速启动高技能人才建设推进工作，动员号召项目一线技术人员积极申报技能人才，促进两类人才深度融合。全公司参与此次贯通评价的工程技术领域专业技术人员共计205人，其中高级（正高级）工程师申报高级技师40人，中级工程师申报技师98人，初级工程师申报高级工67人；申报职业涉及电工、架子工、钢筋工、砌筑工、防水工、筑路工、起重装卸机械工、混凝土工8个职业多个工种。

高技能人才与专业技术人才职业发展贯通，不仅是对人才的鼓舞，也打破了专业技术职称评审与职业技能评价界限，解决了人才职业发展中出现的“独木桥”“天花板”问题，技术员与工人、工程师与技师间的差异正在逐步缩小，远期甚至将趋于融合。通过此次技能人才贯通评价，为公司人才队伍建设提供了有力的技能人才保障。